选“三型”干部 树时代新人

全面落实新时代好干部标准，要按照干部队伍“四化”的方针和德才兼备、以德为先的原则选人、用人，注重实干担当、求真务实、勇于创新等特质，真正把人民需要的干部选准用好，把优秀人才聚集到建设社会主义现代化事业中去。

一是选求真务实型干部。要全公面贯彻干部队伍“四化”方针，干部不是只要年轻、有专业知识就能解决问题，还要有好的作风。好的作风，关键在于能求真务实。要弘“重实际、说实话、务实事、求实效”之风，引导干部树立正确的事业观和政绩观，做老实人、说老实话、办老实事，争做求真务实的表率。

二是选勇于创新型干部。创新成就伟业，创新开辟未来。要引导干部始终保持一股闯劲、冲劲、韧劲，以“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”的宽广胸怀与气度，开拓创新、勇于创新、敢于创新，努力做到观察形势有新视角，推进工作有新思路，解决问题有新办法，各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造性。

三是选实干担当型干部。在其位，谋其政;行其权，尽其责。要以“重实干、敢担当”检验衡量干部，真正确立抓落实看干部，“急难险重”练干部，主战场出干部，凭政绩用干部的用人机制，正真把想干事、能干事、会干事、干大事、干成事的干部选拔重用起来，着力营造风清气正的选人用人环境。(江继全)