定向招生夯实乡村振兴本土人才储备

十八大以来，脱贫攻坚在广大农村深度推进，一系列人才、资金、技术等资源要素相继下沉，农村面貌发生了翻天覆地的变化。2020年脱贫攻坚胜利收官，创造了又一个彪炳史册的人间奇迹!2021年，乡村振兴赓续脱贫攻坚，在全国范围内全面摊开。

“功以才成，业由才广;乡村振兴，人才为要”，人才是乡村振兴中最宝贵的力量之一,人才匮乏，乡村发展的成效就会大打折扣。

人才先行是乡村振兴战略落地落实的基本保障，没有强大的农村人才保障就不会有战略实施的可持续。实施乡村振兴的人才战略，必须做好农村人才“回流”工作，为人才创造良好的乡村创业机遇与发展空间，吸引更多的社会人才关注乡村发展，特别是本土本乡人才。

今年，我省在西南石油大学、成都理工大学、成都大学等高校，着力培养一批愿意扎根基层、适应发展需要的乡村振兴急需紧缺本科专业人才。凡正住户口在小金县、康定市等88个脱贫县且连续3年以上户籍，符合我省当年普通高考报名条件并参加当年普通高考的考生均可填报，招生规模预计1000名左右，录取考生在校学习期间可享受经费补贴。

此计划的出台恰逢其时，从高考这个人才筛选基础做起，筛选出优秀的本土人才充实乡村振兴大业。从首年招生情况来看，考生报考热情较高，报考生源充足，一轮投档后计划满足率达98.15%。生源质量较高，被录取考生中，文科录取平均分为533分，理科录取平均分为500分。

为防止个别人才到基层镀金，不是真心实意帮助农村基层发展。乡村振兴专项计划录取考生，要按相关规定签订定向就业培养协议，四年学成后须按协议定向上岗，服务期不得少于6年，最低服务期限内上级部门和其他市县不得以任何理由借出或调离。

国家政策、发展资金、外来人才是乡村振兴的重要资源，但本地人才资源才是乡村发展的内生动力，因为本地人才更有责任、有义务、有动力将家园建设得美丽富饶。(笔名：跳跳鼠)