年轻干部要在基层磨练自己

基层是广大年轻干部施展才华的的广阔舞台。基层是年轻干部成才的熔炉、课堂和舞台，年轻干部的成长、成熟更离不开基层。基层工作直接面对问题、面对矛盾，需要处理各种各样的具体问题，是年轻干部了解实际、向实践学习的好课堂，也是年轻干部磨练作风、提高素质的大考场。基层经验会成为人生的一笔宝贵财富，成为年轻干部成长的重要台阶。到基层接受磨砺，在基层摸爬滚打，到脱贫攻坚一线历练，对于年轻干部增长才干、积累经验、加快成长至关重要。年轻干部要在基层锻炼中了解实情、体察疾苦、接好地气，在一线工作中启迪思想、净化心灵、汲取营养。

为百姓办事，就要密切联系群众，想群众所想，做群众想做，不仅如此，我们还必须不断扩大群众对一些重大事务的知情权、参与权和监督权，让百姓知悉明了工作的严谨。顺民意、谋民利、得民心，才能得到人民群众的支持。

乡村振兴需要大量的人才，特别是年轻干部人才。基层是干部成长成才的阶梯，艰苦的工作环境是培养干部成长的基石，青年干部在基层一定要耐得住寂寞，经得住考验，以年轻人不怕吃苦的昂扬斗志做好各项工作，切实解决百姓关注的事，扎扎实实为百姓办实事。

对于年轻干部而言，脚踏实地、求真务实是进步的阶梯，心浮气躁、急功近利是成长的大敌。年轻干部要严格要求自己，一步一个脚印，踏踏实实，不断实现自身价值。(武邑县武邑镇贡云昊)