苏讯快评丨把稳“龙头”走出乡村振兴铿锵步履

“火车跑得快，还考车头带”，在乡村振兴战略的实施过程中，选好用好村党组织书记，对于加强组织建设、资源统筹利用、产业发展壮大、基础设施改善、群众致富增收起到关键作用，因此，我们要抓住这个“龙头”，顺利推动乡村振兴铿锵步履，力争一年上一个新台阶。

大雁高飞靠头雁，雁阵效应中头雁依然是关键。虽说民主决策、民主议事、民主理财、议事协商管好农村，但村党支部书记在其中的引领作用至为关键。对此，我们要在选好村支部书记方面下功夫，一方面是在本支部内选拔出能力强、专业强、办事民主意识强、品德高强、号召力强、群众满意的党员担任村支部书记，引领本次乡村振兴伟大事业;另一方面，如果本村一时半会儿实在选不出支部书记的，则可以考虑引进其他支部党员、引回在外优秀人才、下派机关的优秀党员担任村支部书记，始终保持龙头的强大引领力不减、人心不散、事业不断。

“打铁还得自身硬”，乡村振兴涉及事项多，难度大，要求高，这是客观的事实。而我们的村支部书记水平高低，将直接衡量整个队伍的整体水平、考验项目承接能力、考验工作执行能力、考验落实效果。世界上没有天生的统帅，只有加强培训、督导，才能把村支部书记培养成为“基层精英”，一步一个脚印走上乡村振兴的“正道”。要采取不定期培训、安排专家教授下基层授课、明星村支部书记现身说法、请出去考察学习等常规与非常规举措，提高理想信念、人民情怀、敬业精神、能力水平、思想素养、格局境界，把村负责人培养成乡村振兴的优秀“操盘手”“操刀手”“实力悍将”。

“严管就是厚爱”，乡村振兴涉及的政策资金多、项目多、硬件配送多，是一系列利国利民的好事情，但我们也要保持严管的态势，特别是要在每一笔资金流向、每一个项目流程、每一次过程管理、每一个问题台账等方面做好实地观摩、现场督导，让不想不敢不能成为新常态，让村支部书记及整个村干部队伍保持夕惕若厉、循规蹈矩，不触及底线、不踩踏红线，让乡村振兴在廉洁务实中强势突破。(杜才云)